Antworten, die innere
Ruhe schaffen

EU-weit gültiger Nachweis über die bestehende Sozialversicherungspflicht im Herkunftsland während einer Entsendung.

Pflegeunterstützungs- und -entlastungsgesetz. Die zentrale Reform, die Zuschüsse wie den „Gemeinsamen Jahresbetrag“ etablierte.

Steuerrechtliche Grundlage für den Abzug haushaltsnaher Dienstleistungen (bis zu 4.000 € pro Jahr).

Gesetzlich fixierte Werte für Kost und Logis (2026: 630 €/Monat), die auf das Bruttogehalt angerechnet werden.

Rechtsprinzip („Recht des Arbeitsortes“), das besagt, dass bei einer Entsendung zwingende deutsche Arbeitsnormen (z. B. Mindestlohn) gelten.